Как возникает безработица?
Предложение рабочей силы не совпадает с имеющимися трудовыми ресурсами. Размеры предложения зависят не только от численности населения, доли его экономически активной части, но и от условий труда и зарплаты, самого желания трудиться. Равно как и спрос на рабочую силу определяется не только возможностями производственного потенциала, но и деловой конъюнктурой, зависит от продолжительности рабочей недели, уровня квалификации работников. Понятие "трудовые ресурсы" не совпадает с масштабом предложения рабочей силы на рынке труда.
Обычно размеры безработицы определяются удельным весом незанятых в общей численности желающих работать.
Если доля безработных составляет 1-3% численности лиц наемного труда, то по западным стандартам подобная незанятость считается незначительной, даже нормальной. Опасной в социальном смысле является продолжительная хроническая незанятость, т.е. отсутствие работы в течение 40 и более недель. В России средний период поиска работы составляет 6 и более месяцев.